试述公共部门与私人部门在人力资源管理方面的不同
试述公共部门与私人部门在人力资源管理方面的不同
正确答案：要点提示：（l）价值取向差异使管理目标不同；（2）管理对象行为取向不同；（3）公共部门与私人部门对员工任职资格的要求有差异；（4）公共部门与私人部门人力资源管理重点不同；（5）公共部门与私人部门适用法律方面有差异。（以上要点均须展开论述，否则酌情扣分，只答要点，每点给2分
试述公共部门与私人部门在人力资源管理方面的不同
正确答案：要点提示：（l）价值取向差异使管理目标不同；（2）管理对象行为取向不同；（3）公共部门与私人部门对员工任职资格的要求有差异；（4）公共部门与私人部门人力资源管理重点不同；（5）公共部门与私人部门适用法律方面有差异。（以上要点均须展开论述，否则酌情扣分，只答要点，每点给2分
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