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如觉得谈判毫无进展那试着变换一下谈判的方式或讨论的内容。
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如觉得谈判毫无进展那试着变换一下谈判的方式或讨论的内容。
A.正确
B.错误
正确答案:A
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进展
方式
内容
时间:2023-11-17 10:07:30
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五力模型是用来分析某个行业的竞争状态。
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团队领导既要管理团队的绩效和目标,也要对团队成员进行评估和检查。
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波特的“五力模型”中,最明显的竞争状态是()。
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在进行个人SWOT分析时,组织或经济上出现的、会对你造成不利影响的变化,属于你的()。
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SWOT分析法又称为态势分析法,其中字母O代表()。
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美国麻省理工学院科勃(DavidKolb)博士提出学习周期理论,揭示了人们学习需要经过的()阶段
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多数公司制定规章制度的目的主要是为了保护公司的利益。
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一个人必须要有很强的影响力,才能具备很强的说服力。
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一个优秀的领导者需要具有各种各样的技能和品质,缺一不可。
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任何一种谈判,都是为了寻求一种双蠃的结果。
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法规与公司的规章制度主要是对员工的行为进行了规定。
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利用时间管理矩阵可以将每天所面临的事情分为:
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领导方式的选择要根据团队和成员的具体情况。
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如果外部环境的变化超出了企业的控制范围,那么对企业来说,这些变化既是机遇又是威胁。
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优秀的团队必须具有明确的目的。
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要想取得好的沟通效果,必须以相互信任为前提。
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根据马斯洛的需求理论,人们需求的满足总是从最基本的需求开始,逐级实现。
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团队领导必须确保批评是针对事实,不要针对个人,只有这样,才能有助于培养团队成员之间融洽的气氛。
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授权可将团队领导者从常规的任务中解脱出来,去执行更重要的任务。
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电子邮件可以被看成是传统邮政信件的一种替代产品。
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在谈判的过程中,赢得人们的支持是很重要的,不同的人看问题的角度不同,所以蠃得人们的支持可以弥补个人的缺陷。
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关于X理论和Y理论,说法正确的是()。