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我国《劳动法》适用于所有劳动者。（）
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我国《劳动法》适用于所有劳动者。（）
A.正确
B.错误
正确答案：B
Tag：
劳动法
劳动者
我国
时间：2023-11-16 11:26:31
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农村农业劳动者的劳动关系，属于我国《劳动法》调整劳动关系的范围。（）
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住房公积金由职工个人所有，归个人自由支配。
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2004年6月、8月，全国人大先后颁布了《劳动合同法》和《就业促进法》。（）
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劳动法是民法体系的一个组成部分，因而不是一个独立法律部门。
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某公司安排职工张某在5月1日加班一天，事后在工作日5月8日安排他补休一天。由于已经安排了补休，所以公司不用向张某支付加班工资。
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我国劳动法采（）形式。
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关于劳动行政诉讼，以下说法正确的有（）
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劳动者享受的下列假期中，不视为提供了正常劳动，不适用最低工资法的是（）
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下列各项内容中，（）不是集体合同的标准性条款。
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《劳动法》规定的女职工应享受的产假不少于（）
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国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》确定的医疗保险统筹基金的最高支付限额为当地职工年平均工资的（）
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职工代表大会通过集体合同草案，应当有法定比例以上的职工代表出席，且须经全体职工代表法定比例以上同意，以上法定比例分别是（）
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《中华人民共和国劳动法》实施的时间是（）。
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澳门首部《劳工法》颁布于（）。
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《确定儿童受雇用于工业工作的最低年龄公约》（第5号公约）是确定准予就业最低年龄的第一个国际公约，它颁布于（）
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我国规定，集体合同的期限为（）。
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根据我国《失业保险条例》的规定，失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为（）
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按我国《失业保险条例》规定，小张与所在企业依法履行缴费义务满2年后，他可领取失业保险金的期限最长为（）
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用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间。一般每日不得超过（）小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过（）小时，但是每月不得超过（）小时。