试述行政领导者应该具备的能力。

正确答案：行政领导者应该具备的能力主要有：（1）抽象思维与决断能力。①分析问题与解决问题的能力。分析问题与解决问题的能力是行政领导者的最基本的能力。作为一位行政领导者就是为解决各种社会问题开展工作的。②决策能力。决策能力是行政领导者的主要能力之一。国家的兴衰；政府管理的成败关键取决于行政决策的成败。科学的符合实际情况的行政决策能够使国家很快繁荣兴盛起来；可以使一个组织起死回生。错误的行政决策大可以毁掉一个国家；小可以毁掉一个单位或一项事业。所以；决策能力是评价行政领导能力的主要标准。③指挥、协调与监督能力。决定政策之后；行政执行是落实政策的关键步骤。做到指挥有力、协调有方。监督有效；是行政领导者执行能力的具体体现。④应变能力。应变能力是指行政领导者处理自然界和国内外突发事件的能力。国内外的突发事件时有发生；处理不好就有可能产生社会冲突或国际危机。应变能力是分析问题能力、解决问题能力和决策能力的集中体现。在这个利益多元、社会多元、思想多元、国际竞争激烈的快节奏的新世纪；随着国内外突发事件的增加；对行政领导者的应变能力的要求也比较高。（2）人际关系的能力。①激励人的能力。领导艺术主要是激励人的艺术。行政领导者如何能够善于启发人的需要和动机；善于为组织成员注入动力和活力；善于将组织目标与个人目标巧妙地结合起来；善于团结大多数人一道工作；这是行政领导者激励人的能力的具体表现。②协调人际关系的能力。这是指行政领导者协调与上级的关系、与同事的关系和与下级的关系；以及与下属之间的关系的能力。作为下级的行政领导者与上级领导的关系；是领导与被领导的关系；虽然他们之间必然产生互动；但是主要是上级领导的单向行动；被领导者处于被动地位。然而；如果处理不好与上级领导的关系；在工作中得不到上级领导的支持；也不能很好地开展工作。处理好与同事之间的关系是行政领导集体能否团结的关键；也是一个组织形成团体凝聚力的关键。（3）技术能力技术能力就是指专业能力；是指行政领导者处理专业行政管理时具备足够的专业知识技术；所以叫做技术能力。行政领导者没有很强的技术能力；领导者就不能进行有效的领导。技术能力是影响力；是行政领导者取得直接权力的重要能力。这三种能力；对高层行政领导者、中层行政领导者和下层行政领导者的要求是有所不同的。高层行政领导者抽象思维和决断能力要求较高；对中层行政领导者人际关系能力要求比较高；对下层行政领导者的技术能力要求比较高。