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有一个企业，大家认为工作高于一切。这个企业能集中企业中最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。这个企业的文化类型更可能是（）企业文化。
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有一个企业，大家认为工作高于一切。这个企业能集中企业中最出色、最具有创造性的人员共同实现目标。这个企业的文化类型更可能是（）企业文化。
正确答案：任务型
Tag：
企业
企业文化
创造性
时间：2023-10-08 20:58:23
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有一个项目规定“在2018年底，用3000千万投资成一个现代化的国际水平的建筑”这个项目计划里限制了（）资源。
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当人们认为自己的报酬与劳动之比，与他人的报酬与劳动之比是相等的，这时就会有较大的激励作用，这种理论称为:（）。
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某企业在培训结束以后，人力资源部开始评估学习的收益，那么你认为评估过程应主要与（）有关。
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某企业建立了专门的呼叫中心，此呼叫中心是提升客户服务水平和沟通效率的（）。
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某公司是一家为客户定制开发程序的软件公司，那么该家公司的输入为（）。
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某公司正在使用该公司的棒棒糖等自产的糖果产品制作冰淇淋。这个公司运用的策略是（）
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某零售企业根据往年这个季节的某水果的销售量，根据趋势分析法对今年该水果的销售预测为1000公斤。该企业采用（）资料来进行分析市场需求的。
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每个人都能从他们自己的计划中获益，但是对某个人有益的计划，对另外一个人就未必。这说明（）。
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小张在大学期间所学的专业是计算机，2004年7月大学毕业后在广州工作，由于他觉得自己所学的专业就是计算机，工作没有什么好考虑的。他就先在一家公司研发部任软件工程师，可是不久他就被派到管理部做MIS，现在是总助。毕业后短短两年里他经过了几次职位的调动，然而他发现自己现在对哪一行都不是十分精通，面对这种情况，他真不知道该如何选择自己的职业道路，才能不使自己和所有的亲人失望！从小张的例子来看，做好职业生涯规划应该分析很多方面的情况，下面（）情况是应该分析的。
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目标制订的适当与否，直接关系到目标管理活动的效果，乃至管理活动的成败。确定目标时，既要从本单位的基本任务出发，全面考虑，又要突出重要的和关键的工作，这种要求属于制订目标的（）。
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管理者必须对计划做出承诺，这是因为（）。
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绩效循环一般包括三个阶段，（）阶段不属于绩效循环。
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老钱是某工厂车间主任，他所管辖的是流水线上工作的人员，你认为老钱更应该运用（）理论对他们进行管理。
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能否对员工进行授权要取决于很多方面，（）可能不会影响授权。
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谢某的领导总是安排时间和他沟通，去年领导知道他的孩子逃学，专门让他请假到学校去，后来还关心地问孩子怎样了，并对孩子取得学习上的进步表示高兴。这种领导属于（）的领导。
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非正式的评估只有建立在（）前提下才能奏效。
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高先生总是能够在上班的时间集中精力完成工作，下班后与家人一起吃饭、照顾孩子、做适当的运动。然后在长假时间陪家人旅游度假。高先生的生活很充实也很愉快，这说明高先生能够保持（）之间的平衡。
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在Word2010中编辑文本时，编辑区显示的“网格线”在打印时（）出现在纸上。
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Word2010处理的文档内容输出时与页面显示模式显示的（）。
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Word2010的文档以文件形式存放于磁盘中，其文件的默认扩展名为（）。
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Word2010文档转换成纯文本文件时，一般使用（）命令项。
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在Word2010中，要复制选定的文档内容，可按住（）键，再用鼠标拖拽至指定位置。