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持续深化三项制度改革,全面推行中层管理人员（）,坚决取消“铁交椅”,破除任职终身制。
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知识竞赛未分类
持续深化三项制度改革,全面推行中层管理人员（）,坚决取消“铁交椅”,破除任职终身制。
A.竞聘制
B.岗薪制
C.任期制
D.淘汰制
正确正确答案：ABCD
Tag：
职工普法知识竞赛
铁交椅
终身制
时间：2022-11-16 14:32:44
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集团要加快推动（）改造,与前沿技术、跨界创新、颠覆模式对接链接。
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集团对战略性、前瞻性、独创性科研项目,坚持（）,特事特办,以快致胜。
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统筹抓好新冠疫情、经营管理等风险防控,建立健全风险研判、决策评估等机制,确保各类风险（）,牢牢守住不发生重大风险的底线。
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集团强力推进对标管理,全方位（）,切实提升企业管控的科学化、精细化水平。
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外部市场化就是将（）全面与市场接轨,遵循市场交易规律,做到以质论价、优质优价、随行就市。
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集团以环保治理升级推动绿色低碳转型,全力打造“（）”的绿色低碳企业。
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集团加强区队班组建设,深化“（）”三级联创。
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集团落实环保工作例会制度,实施环境风险分类分级挂牌管控,推行环境监测（）管理。
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集团实行煤矿领导安全生产考核记分,不断强化（）,将干部安全业绩、履职尽责情况纳入安全考核体系。
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集团坚持把（）作为选拔班组长的优先条件,把（）作为提拔区队长的优先条件。
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集团全面增强经济运行调节和内部调控能力,做到（）,最终实现集团效益最大化。
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集团数字化、绿色化转型是一次（）的变革。
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集团扎实开展“我为群众办实事”实践活动,梳理汇总的1406件实事全部办结,着力为广大职工解决了一批（）。
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蓝图能不能实现,工作能不能落地,关键（）。
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集团坚持把安全环保作为企业高质量发展的前提基础,直面困难挑战,强化红线意识,树牢底线思维,要（）。
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集团全面推进法治国企建设,努力建设“（）”的平安国企。
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集团坚定不移落实转型发展三年行动,推动（）产业调优提质、（）产业延链强链、（）产业超前布局。
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集团要求所有企业认真履行安全生产主体责任,做到安全投入、（）“四到位”。
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集团推广股权激励、项目跟投、超额利润分享等激励措施,真正让（）。
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集团创新实施（）、系统强安、重典治安的“六安”管理模式。
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集团以“思想作风大整顿,打好安全翻身仗”为主题,深入开展“（）”安全集中整治活动。