2012年1月1日,甲公司向其100名管理人员每人授予10万份现金股票增值权,这些高管人员自2012年1月1日起在甲公司连续服务4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金。授予日,甲公司每份现金股票增值权的公允价值为10元/股,截至2013年12月31日,甲公司就该项股权激励计划累计确认负债5000万元.2012年和2013年各有4名管理人员离职,2014年有6名管理人员离职,预计2015年有2名管理人员离职。2014年12月31日,每份现金股票增值权的公允价值为11元。不考虑其他因素,甲公司该项股份支付对


2012年1月1日,甲公司向其100名管理人员每人授予10万份现金股票增值权,这些高管人员自2012年1月1日起在甲公司连续服务4年,即可按照当时股价的增长幅度获得现金。授予日,甲公司每份现金股票增值权的公允价值为10元/股,截至2013年12月31日,甲公司就该项股权激励计划累计确认负债5000万元.2012年和2013年各有4名管理人员离职,2014年有6名管理人员离职,预计2015年有2名管理人员离职。2014年12月31日,每份现金股票增值权的公允价值为11元。不考虑其他因素,甲公司该项股份支付对2014年当期管理费用的影响金额为()万元。

A.1930

B.2425

C.2590

D.3085

正确答案:A


Tag:管理人员 现金 公司 时间:2022-03-19 13:57:46

相关答案