首页
（）是直接影响人力资源管理活动成败的关键因素，是专业技术人员最为关心的敏感环节。
精华吧
→
答案
→
继续教育
→
专业技术人员继续教育
（）是直接影响人力资源管理活动成败的关键因素，是专业技术人员最为关心的敏感环节。
A.工作分析
B.培训开发
C.薪酬管理
D.招聘录用
正确答案：C
Tag：
成败
专业技术人员
关键因素
时间：2022-03-10 14:56:03
上一篇：
（）是一种比较简便易行的权重分配方法，这种方法比较适合考评指标少于10个的情况。
下一篇：
下列创新思维的哪种特质决定着创新的深度和创新的成功机率？（）
相关答案
1.
制定绩效计划时提倡要遵循SMART原则，这其中的“A”指的是（）
2.
现代高效农业示范区。破解农业（）为重点，建设规模化、绿色化、标准化、科技化、集约化、融合化“六化结合”的农业产业、生产、经营新体系。
3.
新技术新业态，尤其是（）的网络信息技术迅速发展。
4.
以下属于传统能源的有（）。
5.
关于世界经济新格局给我国新旧动能转换的影响，以下表述中，不正确的是（）。
6.
从区域结构上看，我国的老龄化水平较高的地区为（）。
7.
在引入资本方面，按照国有企业分类的不同采取相应的措施，商业类中国有资本可以部分退出或者全部退出，减少持股的比例，加大改革的力度；公益类中适当引入其他股权，该类国有企业仍需保持国有资本的（），保证国有企业的公共属性。
8.
在持续（）的经济增长下滑后，中国经济正进入呈L型走势的中高速增长时期。
9.
天然气可用于（）。
10.
自1991年第（）季度，出现了重工业增长速度持续快于轻工业的态势。
热门答案
1.
（）就是给世界产业体系带来巨大冲击和变革的新产业。
2.
由于历史和现实原因，（）承担着多重责任和使命，许多企业“盈利性使命”和“公益性使命”并存，一些应由政府履行或通过购买服务履行的职责仍由企业承担，一些应由企业自主决策的重大事项仍由政府审批，阻碍了企业市场化体制机制的发展和完善。
3.
关于民营企业管理能力薄弱的主要体现，下列说法不正确的是（）。
4.
2013-2015年，国有工业企业的主营收入和利润总额都在不断地下降，2015年（）的增长率更是超过-20%。同时可以看出，从2013年开始国有工业企业的亏损总额也在不断增长。
5.
企业创新能力亟待提高，与国际先进企业相比，国有企业研发投入有限，不少核心关键技术受制于人。国际化经营能力较弱，跨国经营指数（）国际水平。
6.
（）版负面清单由国务院颁布，统一适用于上海、广东、天津、福建4个自贸试验区。
7.
曾经长期存在的“打车难”、“出行难”等问题得到极大缓解，这是（）下共享经济的杰出代表，但由于我国传统出租车行业监管滞后，网络约租车行业进一步发展面临极大瓶颈。
8.
在依据大学表现、学术论文的影响力和专利申请的国际维度来衡量的创新质量方面，（）在高收入经济体中位居第1。
9.
（）创业活动在二十国集团中处于比较活跃的状态。
10.
新旧动能转换将是一种（）过程并呈现区域性趋同。