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组织设计最为重要的基础工作是（）
A.部门划分与结构形成
B.职务设计与人员调配
C.管理人员的素质和能力
D.D.职务设计与分析
正确答案：D.职务设计与分析
Tag：
管理学原理
职务
组织设计
时间：2022-01-08 15:00:54
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组织设计的主要任务是（）
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摩西带领以色列人走出埃及时，几千人都直接受他领导，因此他非常忙，以致于睡觉的时间都不多，他的岳父建议他把十个人分为一组，十个组组成一小队，十个小队为一个大队，只有大队长才直接被他领导，现在摩西既能工作好，又有休息时间，请问这主要应用了管理的（）原则。
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组织设计是对（）、流程、职权、绩效和激励机制等模块的设计与整合，从而使组织最终获得最佳绩效的动态过程。
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对于组织设计，下列不属于组织设计内容的是（）
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一般来说，控制标准必须从计划中产生，计划必须先于控制。
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主要是根据决策人的直觉、性格和判断能力来进行的决策是（）。
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某公司为了寻找改进管理的途径召开头脑风暴法的会议。在会议上大家各抒己见，但是少数人提出的方法荒诞不经，甚至有时让人感觉离题太远。对于这种情况你应该如何处理？（）
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要明确企业计划的外部条件，关键是（）。
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组织环境综合分析方法——SWOT分析法，其中字母S和O分别代表（）。
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在具体环境分析中，下面哪个不是影响购买者议价能力的主要因素（）。
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采用背对背的通信方式征询专家小组成员的决策意见，这种决策方法指的是（）。
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战争中影响军事指挥官的决策的主要因素是（）。
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决策过程中不能只是强调需要，而不考虑可能性，这一观点体现的是决策的（）。
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为了强调决策是管理的核心和决策贯穿于管理活动的全过程，由此而提出的论断是（）。
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一般环境分析中的政治因素不包括（）。
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下列选项中，属于简单和稳定环境的有（）。
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科龙、海尔、新飞这三家厂家，有的生产电冰箱、冰柜、空调产品，有的是专门的电冰箱制造商，它们在制冷技术领域中你追我赶，不断创新。对于它们中任一厂家来讲，其他两个对手可构成（）。
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很多企业的管理者认为，在当前这样一个飞速变革的经营环境中，制定计划到底有多大意义？在他们中间流传着“计划赶不上变化”的说法，在下面的诸多观点中，哪一种最有道理？
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根据Y理论，你认为持此理论观的管理者在为下属制定的计划时，会倾向于哪一类计划？
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绿色和平组织为了保护人类赖以生存的环境，其活动踪迹遍布全球每一角落。它对于一家石油化工企业来说，属于组织环境因素中的哪一类？
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有这样一种认识，长期计划都是战略性的、综合性的；短期计划都是战术性的、专业性的。你是如何看待这种认识的？
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甲、乙两家皮革服饰公司各派一名市场调查员去某岛屿进行调查，发现岛上的居民从来没有穿过皮革制品。结果甲公司的调查员向公司报告称为公司发现了一个新市场，促使公司采取开拓新市场的战略决策；而乙公司的调查员则向公司报告说该岛没有市场，于是公司没有进行市场开拓，进而丧失了进入该市场的机会。根据上则商务趣闻，你认为下列哪种结论不贴切？