用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,需与工会或职工代表平等协商确定后,经职工代表大会或者全体职工讨论通过方可执行。()


用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,需与工会或职工代表平等协商确定后,经职工代表大会或者全体职工讨论通过方可执行。()

A.正确

B.错误

正确答案:A


Tag:劳动法知识竞赛 切身利益 劳动者 时间:2021-08-24 13:27:40