签订就业协定后，尚未派遣的，下列哪种情况可以不视为违约？（）

精华吧→答案→知识竞赛→江苏省大学生就业创业知识竞赛

签订就业协定后，尚未派遣的，下列哪种情况可以不视为违约？（）

A.签订就业协议书后又被录取为研究生

B.签订就业协议书后又被应入伍

C.签订就业协议书后又与另一家单位签约

D.签订就业协议书后又被录取为国家公务员

正确答案：ABD

Tag：江苏省大学生就业创业知识竞赛书后协议时间：2021-05-18 11:41:38