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格力完美质量管理模式的最高目标是
A.追求完美质量,让世界爱上中国造(正确答案)
B.精益求精
C.消除一切不必要的浪费
D.提高效率,准时交付
Tag:
管理模式
目标
质量
时间:2021-01-12 12:57:36
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在质量功能展开(QFD)中,首要的工作是
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以下哪项不属于公司的质量战略的内容
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课程开发基础性工作必须与课程目标,以及课程内容要求相一致,这样才能真正起到为课程开发服务的目的。
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培训课程目标包括三要素,分别是操作目标、条件和标准。
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教的实质在于帮助学生掌握学习方法。
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培训项目实施计划的落实,首先需要开发相应的培训课程,进而依据培训课程编制教学大纲,再编选教材、编写教案等,使培训项目实施计划一环扣一环地得到落实。
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“金扳手”青年员工能力素质提升的总体思路是以建立全过程培养体系为愿景、以满足各阶段能力素质为路径、以贯彻选拔式、渐进式思路为抓手。
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各单位自行开发培训资源。必须在公司培训资源统一框架下,按照统一技术标准,进行个性化需求的培训资源补充开发,知识产权归公司所有,严禁重复开发。
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将学习与工作生活有机地结合起来,并形成学习型组织建设的意识和文化建设的主体内涵,也是知识型经济的一种发展趋势。
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公司在青年员工能力素质提升过程中全面实施“四期”(即种子期、萌芽期、生长期、生态期)计划.
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教学活动的总体实施方案中,首先要明确培训要达到的预期目的,并确保一项培训只突出一个主题。
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定型化讨论法,是一种给予单一的具体课题,然后让参加者遵守一定的规则,运用联想和想象提出一定想法的方法。
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对培训评估方案进行审定的具体要素为:一致性、可操作性、完备性、可行性。
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备课是任何教学准备工作不可或缺的重要工作,也是保证教学质量的重要手段和环节。