正确答案：路径目标理论

第八章单元测试

1、（）是人们为了实现特定的目标，运用科学的理论与方法，系统地分析主客观条件，提出各种预选方案，从中选出最佳方案，并对最佳方案进行实施、监控的过程。

A.决定

B.决策

C.计划

正确答案：决策

2、（）是做决策时需要考虑的重要因素，是标准。

A.决策准则

B.理论准则

C.思考准则

正确答案：决策准则

3、组织决策的全过程，就必须遵循科学化、民主化和（）三大基础原则。

A.明确化

B.法制化

C.严格化

正确答案：法制化

4、美国政治学家杜鲁门提出的是（）。

A.渐进决策模型

B.系统分析模型

C.团体决策模型

正确答案：团体决策模型

5、理性决策模型是（）首创的。

A.林德布洛姆

B.伊斯顿

C.西蒙

正确答案：西蒙

第九章单元测试

1、组织依照（）的不同，可以分为正式组织和非正式组织。

A.属性

B.形式

C.内容

正确答案：属性

2、组织职能可以归纳为对于个体力量的（）、放大作用和个人与组织间的交换作用。

A.缩小作用

B.汇聚作用

C.细化作用

正确答案：汇聚作用

3、组织结构设计的（）就是发挥管理者的群体的作用，有效地管理复杂多变的对象。

A.基本任务

B.基本体现

C.基本形式

正确答案：基本任务

4、组织结构是指组织内部（）组合及其组织形式。

A.不同组织

B.各机构

C.各方面

正确答案：各机构

5、事业部制组织结构最大优点就是（）和适应性。

A.灵活性

B.基础性

C.可变性

正确答案：灵活性

第十章单元测试

1、（）指的是组织全体成员共同接受的价值观、信念、行为准则、传奇故事、专有语言等群体意识的总称。

A.组织文化

B.背景文化

C.社会文化

正确答案：组织文化

2、在组织文化维系过程中，有（）种力量起着特别重要的作用。

A.三

B.四

C.二

正确答案：三

3、从组织文化的维持和强化的方面看，（）是职员社会化的必经之路。

A.培训

B.团建

C.自我提高

正确答案：培训

4、（）是企业文化的整体概括。

A.企业风貌

B.企业历史

C.企业建筑风格

正确答案：企业风貌

5、优化职工的生活娱乐环境，能够（），提高工作效率，增强企业的凝聚力。

A.加强团队素质

B.创造和谐的工作氛围

C.严肃工作风气

正确答案：创造和谐的工作氛围

第十一章单元测试

1、工作设计，是指为了（），而采取与满足工作者个人需要有关的工作内容、工作职能和工作关系的设计。

A.有效率的完成组织的任务

B.快速实现组织短期目标

C.有效地达到组织的目标

正确答案：有效地达到组织的目标

2、（）是指组织根据外部环境的变化和内部情况的变化，及时调整并完善自身的结构和功能，以提高组织适应环境变化能力的过程。