工会法知识竞赛题库试题及答案2023(单选题第201-357题)
A.①②④⑥⑦⑧
B.①③④⑤⑥⑧
C.②③④⑤⑦⑧
D.①③④⑤⑦⑧(正确答案)
223.用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B.未及时足额支付劳动报酬的
C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的(正确答案)
D.规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
224.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过()年。
A.二
B.五
C.十
D.十二(正确答案)
225.用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除属于()。
A.普通性预告解除
B.特殊性预告解除
C.普通性即时解除(正确答案)
D.特殊性即时解除
226.集体合同立法最早的国家是()。
A.荷兰
B.芬兰
C.爱尔兰
D.新西兰(正确答案)
227.劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位()。
A.变更名称、法定代表人、主要负责人
B.发生合并或者分立
C.变更投资人
D.未依法为劳动者缴纳社会保险费(正确答案)
228.工会各级委员会,实行集体领导和()负责相结合的制度。
A.集体
B.主席
C.分工(正确答案)
229.省、自治区、直辖市、自治州、市、县(旗)的工会代表大会,由同级总工会委员会召集,每()举行一次。
A.二年
B.三年
C.五年(正确答案)
230.工会基层组织的会员大会或会员代表大会,一般每()召开一次。
A.三个月
B.半年
C.一年(正确答案)
231.根据《中华人民共和国法律援助法》规定,冒用法律援助名义提供能法律服务并谋取利益的,由司法行政部门责令改正,没收违法所得,并处违法所得一倍以上()罚款
A.三倍以下(正确答案)
B.四倍以下
C.五倍以下
D.六倍以下
232.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,()违反劳动合同。
A.视为
B.有时视为
C.不视为(正确答案)
D.部分视为
233.新中国第一部《工会法》颁布于()6月。
A、1950年(正确答案)
B、1960年
C、1979年
234.中华全国总工会成立于()。
A、1924年
B、1925年(正确答案)
C、1926年
235.工会必须遵守、维护宪法和国家法律,以()为根本活动准则,依照工会章程独立自主地开展工作。
A、宪法(正确答案)
B、工会法
C、劳动法
236.工会必须密切联系职工,()职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。
A、征求
B、收集
C、听取和反映(正确答案)
237.工会全国代表大会和地方工会代表大会每()召开一次。
A、4年
B、5年(正确答案)
C、6年
238.罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过()通过,否则,不得罢免。