（）的绩效考评，采用行为性效标，以考评员工的工作行为为主，着眼于“干什么”“如何去干的”，重点考量员工的工作方式和工作行为。
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（）的绩效考评，采用行为性效标，以考评员工的工作行为为主，着眼于“干什么”“如何去干的”，重点考量员工的工作方式和工作行为。

A.品质主导型

B.行为主导型

C.效果主导型

D.排列法

正确答案：行为主导型

Tag：团队管理 主导 工作 时间：2022-01-11 21:29:15

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